Web search logo Close icon

Нюансы выбора спецодежды: реальный опыт и советы, как избежать перерасхода

Реальный случай из практики: нормами предприятия предусмотрена замена комплектов спецодежды каждые 12 месяцев, но на деле сотрудникам приходится обращаться за заменой каждые 8-10 месяцев. Почему так происходит и как избежать перерасхода? Статья точно будет полезна всем, кто непосредственно отвечает за выбор и закупку спецодежды на производстве. Мы расскажем, на что обратить внимание при выборе комплектов и как сэкономить без ущерба для их качества.

Причины перерасхода: разбираем на примере

Приобретение спецодежды занимает значительную часть бюджета, предназначенного на мероприятия по охране труда. Желание сэкономить неудивительно, и его можно реализовать. В случае со спецодеждой как никогда актуальна фраза «скупой платит дважды» – экономия в этой сфере возможна только за счет более длительной эксплуатации комплектов высокого качества. Закупка дешевых моделей – прямой путь к снижению работоспособности сотрудников и необходимости более ранней замены.

Пример. Отдел снабжения закупил с большой скидкой партию зимних курток. Но не было учтено, что в качестве наполнителя в них использовался ватин. Материал просел и скомкался через 6 месяцев – куртки просто перестали защищать от холода. В итоге спецодежду, рассчитанную на 2 года (климатический пояс 3, до -18 ˚С), пришлось списывать и менять на новую уже через полгода.

На практике намного выгоднее оказывается приобретение качественной более дорогой спецодежды, которая будет выдаваться по графику, чем закупка дешевых комплектов, которые придется менять в 2 раза чаще нормативных документов.

Цифры для примера: качественную утепленную куртку в 2024 году можно купить в среднем за 3000 руб. (с утеплителем 150 гр/м2), дешевые аналоги – в среднем за 2000 руб. (с утеплителем 100 гр/м2). При этом качество у ткани и водоотталкивающей пропитки в первом случае также будет значительно выше. Дешевые модели крайне редко служат до конца установленного в нормативных документах срока эксплуатации, а значит, придется заплатить двойную цену, что и ведет к перерасходу.

Совет. Чтобы оценить качество приобретаемой спецодежды на вашем производстве, пообщайтесь с сотрудниками, в том числе с кладовщиками. Изучите личные карточки выдачи спецодежды. Это поможет обнаружить перерасход и понять, по каким именно причинам приходится менять комплекты сотрудников раньше запланированных сроков.

На что обратить внимание при выборе спецодежды для работников производства

Поделимся несколькими советами, которые помогут вам приобрести долговечную и удобную спецодежду для работников производства.

Комплект должен качественно защищать от ОПЗ (общих производственных загрязнений). Минимальный уровень – это защита от пыли и грязи. Также для некоторых категорий сотрудников требуется защита от других негативных факторов, например, от влаги и пониженных/повышенных температур.

Комплект из куртки с полукомбинезоном практичнее комплекта с брюками. Чаще всего работодатели выбирают для сотрудников пару куртка + брюки, но при работе брюки могут сползать вниз, что в некоторых случаях не только неудобно, но и небезопасно. Полукомбинезон фиксируется на плечах, поэтому сползание вниз исключено. Но важно выбрать модель с регулировкой длины наплечных лямок, найти такой вариант, чтобы лямки не заедали и были прочными.

Мужчинам крупного телосложения будет удобнее в брюках, а не в полукомбинезоне. Нет универсального комплекта спецодежды, который подойдет всем – важно подходить к выбору индивидуально и всегда учитывать комплекцию своих сотрудников. Например, крупным мужчинам часто бывает некомфортно в полукомбинезонах, несмотря на все достоинства этой спецодежды. Даже при выборе подходящего размера в зоне живота может ощущаться дискомфорт. Для таких сотрудников оптимально подойдут брюки, но шить их нужно по индивидуальным замерам, чтобы они не давили и не были велики. 

Для работы на жестких поверхностях выбирайте комплекты с амортизированными вставками. Специальные вставки в зоне локтей и коленей не только повысят комфорт сотрудников при работе на жестких поверхностях, но и снизят скорость износа материала.

Верхняя одежда должна быть оснащена светоотражающими полосками. Светоотражающие вставки – это дополнительная безопасность, без которой нельзя представить ни одно современное производство.

Продумайте, какие дополнительные преимущества должна иметь спецодежда. Современные модели могут иметь дополнительную вентиляцию подмышками (идеально для рабочих мест с повышенной температурой воздуха), увеличенное количество карманов, углубленные карманы, липучки, рукава на манжетах с застежками (чтобы не цепляться за выступающие предметы) и т. д.

Способ сэкономить на спецодежде и обеспечить сотрудников удобными и надежными комплектами

Lindaily предлагает компаниям из различных сфер деятельности воспользоваться услугой аренды спецодежды. В нашем штате работают специалисты, которые снимут мерки с ваших сотрудников и помогут подобрать подходящие модели, которые будут соответствовать требованиям ЕТН и точно прослужат время, запланированное графиком замены СИЗ. Мы осуществляем полный цикл работ: специалисты Lindaily снимут мерки, отошьют спецодежду, доставят чистые комплекты и заберут грязные, выполнят чистку, ремонт и утилизацию. Для удобства управления услугой у каждого заказчика есть свой личный кабинет: через него в любой момент можно скорректировать количество нужных комплектов, в том числе дозаказать спецодежду для новых сотрудников или отправить ненужные вещи на сезонное хранение.

Хотите получить индивидуальное предложение от Lindaily? Оставляйте заявку на нашем сайте, и с вами свяжутся в ближайшее время для обсуждения подробностей.